2025-01-08 13:29:34
干几天就被辞退的原因可能涉及多个方面，以下是一些常见的原因：不符合录用条件用人单位在试用期内发现劳动者不符合录用条件，依据《劳动合同法》第三十九条，用人单位可以解除劳动合同。严重违反规章制度劳动者严重违反用人单位的规章制度，用人单位可以依据《劳动合同法》第三十九条解除劳动合同。严重失职或营私舞弊劳动
2025-01-18 06:36:05
根据《工伤保险条例》第十七条的规定，职工发生事故伤害后，可以在1年内提出工伤认定申请。如果用人单位未在规定的30日内提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。因此， 受伤后1年内均可申请工伤认定，但需