刚入职的公积金金额主要取决于个人的工资基数和当地的公积金缴存比例。以下是一些大致的参考范围:
刚入职的公积金大约在 500元左右。
公积金的多少会随着入职年限逐年增加,这是一项很好的福利待遇。
对于刚入编的教师,公积金按照基本工资水平大概在 1200元左右。
医院正式员工每个月存入卡中的公积金有近1000元,加上单位补贴的1000元,一个月有近2000元。
公务员的公积金缴费机制是:个人承担工资基数的8%——10%,单位缴纳12%——15%,所以每个月公积金进账是个人工资基数的20%——25%。例如,一个公务员每个月赚3000元,他月公积金可能是600——750元,但实际上一般都会更多,因为有的单位把补贴也入到公积金里面,所以能拿到1000左右。
新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月全月应发工资分别乘以当年单位和职工住房公积金缴存比例之和。
建议
了解当地政策:不同地区的公积金政策有所不同,建议咨询当地公积金管理中心或相关部门,获取最准确的信息。
核实工资基数:公积金缴存额与个人的工资基数直接相关,确保工资基数准确无误。
关注缴存比例:单位和个人的住房公积金缴存比例也会影响公积金的金额,注意查看相关规定。
这些信息提供了一个大致的参考范围,但实际金额可能会因个人情况、单位政策、地区差异等因素有所不同。
“叮——”一阵清脆的提示音响起,金昌经开区某生物科技企业71名职工的手机接连弹出工资到账提醒。近期,金昌市人社局成功解决了该企业拖欠165.99万元工资的难题,市劳动仲裁委员会与市劳动保障监察支队协同联动,为劳动者追回了被拖欠的工资,同时兼顾企业实际困难,开展了一场“双赢”维权行动。2024年,受市
新重庆-重庆日报 体验官:岚岚时间:5月22日昨天没怎么动,只减了0.4kg。真是倒霉,减脂期遇上生理期,本来就体虚的我感觉已是强弩之末了,所以昨天我甚至没出去散步。说实话,要是以前的我早就放弃了,但是这次不一样啊,毕竟咱也算得上是万里挑一了,那么多人看着,绝不能半途而废?
【今日词汇】好相量【释意】不多。【例句】阿拉工钿好相量哦,没侬格多。【释意】我工资不多的,没你的多。甬派客户端记者 应秀一 李敬平编辑 诸辰
潮新闻客户端 通讯员 张晓燕 王霈奇为充分发挥集体协商在助力“扩中提低”、实现“共同富裕”中的积极作用,确保劳动关系双方共享发展成果,4月16日,杭州市工资集体协商“集中要约”启动仪式在拱墅区浙报数字文化科技园举行,市总工会、市人力资源和社会保障部、市工商业联合会、市企业联合会在现场共同启动了202
苏交科公告,2024年营业收入47.29亿元,同比下降10.40%。归属于上市公司股东的净利润2.24亿元,同比下降31.92%。公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为:以12.63亿为基数,向全体股东每10股派发现金红利0.7元(含税),送红股0股(含税),以资本公积金向全体股东每10股转增0股
近年来,为了缓解育儿压力,各地相继推行育儿假这一福利制度。但现实中,这一福利制度落实情况如何?如果员工因此将企业诉上法庭,法院又会如何判?近日,江苏省昆山市人民法院,就审结了这样一起与育儿假相关的案件,引发社会广泛关注。男子请育儿假不成被扣4天年假据报道,江苏昆山刘先生的孩子于2021年6月出生,其
贴地板的日工资根据地区、技术水平、工作难度和工作量等因素有所不同。以下是一些参考信息:技术一般的师傅:每天工资可能在250元到500元之间。经济较发达的地区:工资可能会更高,例如150元到450元不等。熟练师傅:一天铺贴50到80平方米是可行的,正常工资大约在500元左右。大城市:工资可能会更高,例
提取公积金时,留存的余额取决于个人的具体情况和需求。以下是一些常见情况和建议的余额保留标准:最低余额要求根据《公积金管理条例》,个人公积金账户的最低余额应为个人月缴存额的20倍。最佳余额建议建议保留3-6个月的个人月缴存额作为公积金账户的最佳余额,这样既能充分利用公积金账户的资金,又能保证在紧急情况